Accord d'entreprise "AVENANT 1 DE RÉVISION A L'ACCORD SUR LE TEMPS DE TRAVAIL DE LA SOCIÉTÉ APERAM ALLOYS RESCAL CONCLU LE 28 MARS 2013" chez APERAM ALLOYS RESCAL (Siège)

Cet avenant signé entre la direction de APERAM ALLOYS RESCAL et le syndicat CFTC le 2018-11-19 est le résultat de la négociation sur l'aménagement du temps travail, la modulation du temps de travail ou l'annualisation du temps de travail.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFTC

Numero : T07818001369
Date de signature : 2018-11-19
Nature : Avenant
Raison sociale : APERAM ALLOYS RESCAL
Etablissement : 32614449000033 Siège

Temps de travail : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème Modulation, annualisation et cycles du temps de travail Avenant 2 de révision à l'accord sur le Temps de Travail de la société APERAM ALLOYS RESCAL conclu le 28 Mars 2013 (2019-12-12) AVENANT N°3 DE REVISION A l'ACCORD SUR LE TEMPS DE TRAVAIL DE LA SOCIETE APERAM ALLOYS RESCAL CONCLU LE 28 MARS 2013 (2020-12-10) Avenant n°4 à l'ACCORD SUR LE TEMPS DE TRAVAIL DE LA SOCIETE APERAM ALLOYS RESCAL CONCLU LE 28 MARS 2013 (2021-12-08) ACCORD SUR LE TEMPS DE TRAVAIL DE LA SOCIÉTÉ APERAM ALLOYS RESCAL (2023-01-31)

Conditions du dispositif temps de travail pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2018-11-19

AVENANT n°1 DE RÉVISION À L’ACCORD SUR LE TEMPS DE TRAVAIL DE LA SOCIÉTÉ APERAM ALLOYS RESCAL CONCLU LE 28 MARS 2013 (ci-après “l’Accord”)

ENTRE

La Société APERAM ALLOYS RESCAL dont le siège social est situé 200 rue de la Couronne des Prés 78680 EPÔNE représentée par en sa qualité de Directeur d'Établissement et Nathalie THOMAS en sa qualité de Responsable Ressources Humaines

D’une part,

ET

Les Organisations syndicales représentatives à savoir :

  • La CFDT représentée par

D’autre part,

Il a été convenu ce qui suit,

Article 1

Modification de l’article 56 de l’Accord :

Le présent avenant a pour objet de modifier l’article 56 de l’Accord. La durée de l’Accord est ainsi prorogée jusqu’au 31 décembre 2019

Article 2

Autres dispositions

Les autres dispositions de l’Accord restent inchangées.

Article 3

Formalités et dépôt

Le texte du présent accord sera notifié à chacune des organisations syndicales représentatives.

Il sera déposé conformément aux dispositions légales ainsi qu’au greffe du Conseil des Prud’hommes de Mantes la Jolie.

Il prendra effet le 1er janvier 2019

Fait à Epône, le

Pour les organisations syndicales Pour la Direction

Pour La CFDT

Responsable Ressources HUmaines

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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