Accord d'entreprise "NAO GROUPE TF1 REUNION 11 ET 16 JANVIER 2018" chez TF1 - TELEVISION FRANCAISE 1 (Siège)
Cet accord signé entre la direction de TF1 - TELEVISION FRANCAISE 1 et le syndicat Autre et CFE-CGC et CFDT et UNSA le 2018-01-22 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires), l'évolution des primes.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat Autre et CFE-CGC et CFDT et UNSA
Numero : A09218031056
Date de signature : 2018-01-22
Nature : Accord
Raison sociale : TELEVISION FRANCAISE 1
Etablissement : 32630015900067 Siège
Primes : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur les thèmes suivants
Conditions du dispositif primes pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2018-01-22
DRH & RSE
Accord relatif aux avantages sociaux et à l’aménagement du temps de travail
La Direction a décidé d’appliquer les mesures suivantes :
Frais de transport
La Direction a accepté de reconduire la prise en charge des abonnements des frais de transport en commun ainsi que les abonnements Pass Navigo et Velib pour l’année 2018 à hauteur de 80 %.
A la demande, après échanges avec les organisations syndicales, la Direction s’engage à étudier le versement des indemnités kilométriques vélos.
Restauration
Pour les salariés du groupe TF1 déjeunant au sein du restaurant d’entreprise, la Direction prend en charge les frais d’admission à hauteur de 4,93 € et reconduit la subvention de 0,30 €.
Cette mesure est applicable rétroactivement au 1er janvier 2018.
Congé de paternité ou d’accueil de l’enfant
La Direction accepte de reconduire pour 1 an la mesure selon laquelle tous les collaborateurs concernés par la prise totale ou partielle d’un congé de paternité ou d’accueil de l’enfant, bénéficient du maintien de salaire dans le cadre de la législation en vigueur.
Pacte Civil de Solidarité (dit PACS)
Après échanges avec les organisations syndicales, la Direction décide de reconduire pour la durée du présent accord, la rémunération des 4 jours d’absence autorisée à tous les collaborateurs concernés par un engagement au titre d’un PACS.
Congé de maternité
Dans le cadre de la prise en charge du congé de maternité des collaboratrices de TF1 Publicité éligibles à une part variable commerciale, la Direction garantit le paiement des parties collectives (régie et équipe) de leur part variable commerciale.
Frais de missions
La Direction revalorise les frais de repas applicables à TF1 Production à hauteur de 28 euros par repas soit une augmentation de 3 euros ainsi que les frais d’hôtel à hauteur de 100 euros par nuitée, soit une augmentation de 15 euros.
Journée de solidarité
La Direction a décidé de reconduire l’octroi à tous les collaborateurs de la journée de solidarité.
Fait à Boulogne le 22 janvier 2018 en trois exemplaires originaux.
TF1 SA
TF1 PUBLICITE
UES TF1 POLE ENTERTAINEMENT
LA CHAINE INFO (LCI)
USHUAIA TV
HISTOIRE
TELESHOPPING
TOP SHOPPING
UNE MUSIQUE
DUJARDIN
e-TF1
TF1 PRODUCTION
TF1 EVENTS
OUEST INFO
MCP
HD1
NT1
Un problème sur une page ? contactez-nous : contact@droits-salaries.com