Accords d'entreprise chez MARIE
Les négociations entre la direction de MARIE et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez MARIE précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de MARIE
Siret : 32728036800181
Adresse : null
- UNE NEGCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2018 (2018-02-08)
- Accord sur les objectifs d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (2018-05-29)
- Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire 2020 sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée dans l'entreprise (2020-02-12)
- Accord sur l'organisation des négociations obligatoires au sein de la société Marie (2020-02-11)
- Accord relatif au périmètre de mise en place et au fonctionnement du comité social et économique (2018-12-17)
- Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire 2019 sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée dans l'entreprise (2019-02-04)
- Accord sur les modalités de versement d'une prime exceptionnelle de pouvoir d'acaht (2019-02-25)
- Accord sur la gestion des emplois et des parcours professionnels et sur la mixité des métiers (2020-03-12)
- Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire 2021 sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée dans l'entreprise (2021-02-16)
- Accord relatif à la mise en place du télétravail au sein de la société MARIE SAS (2020-10-09)
- Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire 2022 sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée dans l'entreprise (2022-02-10)
- Avenant n°1 à l'accord collectif de prévoyance "incapacité, invalidité et décès" pour la catégorie Techniciens et Agents de Maitrise définie à l'article 2.1 (2020-12-08)
- Avenant n°1 à l'accord collectif d'entreprise instituant des garanties de prévoyance "incapacité, invalidité et décès" pour la catégorie des cadres définie à l'article 2.1 (2020-12-08)
- Avenant à l'accord collectif de prévoyance "incapacité, invalidité et décès" pour la catégorie des Ouvriers et Employés définie à l'article 2.1 (2020-12-08)
- Accord sur des mesures d'anticipation sur le négociation annuelle obligatoire à venir en 2023 sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée dans l'entreprise (2022-09-23)
- Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire 2023 sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée (2023-02-14)
- Un Accord relatif aux modalités de versement d'une Prime de partage de la Valeur pour l'année 2023 (2023-02-23)
MARIE
Siret : 32728036800157
Adresse : Rue Amiral de la Grandiere 29510 Briec