Accord d'entreprise "ACCORD PRIME EXCEPTIONNELLE POUVOIR D'ACHAT" chez AMBULANCES DE LA PYRAMIDE (Siège)

Cet accord signé entre la direction de AMBULANCES DE LA PYRAMIDE et les représentants des salariés le 2019-02-28 est le résultat de la négociation sur divers points.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés

Numero : T06119000766
Date de signature : 2019-02-28
Nature : Accord
Raison sociale : AMBULANCES DE LA PYRAMIDE
Etablissement : 51332667800036 Siège

Autres points : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème Autres dispositions

Conditions du dispositif autres points pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2019-02-28

Accord entreprise


Le présent accord est conclu entre la SARL AMBULANCES DE LA PYRAMIDE et ses salariés. Il s’inscrit dans le cadre de la loi portant mesures d’urgences économiques et sociales qui prévoit, en son article 1, la possibilité de verser une prime exceptionnelle de pouvoir d’achat.

Champ d’application

La présente décision s’applique à tous les salariés à temps complet ou à temps partiel, quelle que soit la nature du contrat de travail, inscrits à l’effectif de l’entreprise au 31 décembre 2018 et ayant perçu en 2018 une rémunération inférieure à 3 fois la valeur annuelle du SMIC calculée pour un an sur la base de la durée légale de travail.

Montant de la prime

  • Variation en fonction de la durée de présence effective

La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat est d’un montant brut maximum de 800 euros correspondant à une durée de présence effective du 1er janvier 2018 jusqu’au 31 décembre 2018.

Les salariés entrés en cours d’année percevront cette prime au prorata de leur temps de présence au cours de l’année.

Sont assimilées à une période de présence, toutes les périodes légalement assimilées de plein droit à du travail effectif et rémunérées comme tel (congés de maternité ou d'adoption, suspension du contrat de travail pour cause d’accident du travail ou de maladie professionnelle…).

Principe de non-substitution

La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat ne peut se substituer à des augmentations de rémunération ni à des primes prévues par un accord salarial, le contrat de travail ou les usages en vigueur dans l’entreprise. Elle ne peut non plus se substituer à aucun des éléments de rémunération au sens de l’article L. 242-1 du code de la sécurité sociale versés par l’employeur ou qui deviennent obligatoires en vertu de règles légales, contractuelles ou d’usage.

Modalités de versement

La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat sera versée le 28/03/2019 en un virement unique.

Le montant de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat est constaté sur le bulletin de paie du mois de mars 2019.

Information des représentants du personnel et publicité

La décision est communiquée pour information aux représentants du personnel au plus tard le 31 mars 2019.

Chaque salarié concerné signera cet exemplaire pour faire valoir la prise de connaissance d’information.

Durée de l’accord

Le présent accord produit un effet à durée déterminé jusqu’au 31 mars 2019 au plus tard. Elle ne saurait créer un droit acquis au bénéfice des salariés, ni constituer un usage ou un engagement unilatéral.

Fait à Alençon, le jeudi 28/02/2019,

Le gérant SARL AMBULANCES DE LA PYRAMIDE.

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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