Accords d'entreprise chez PARFUMS CHRISTIAN DIOR
Les négociations entre la direction de PARFUMS CHRISTIAN DIOR et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez PARFUMS CHRISTIAN DIOR précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de PARFUMS CHRISTIAN DIOR
Siret : 55206518700130
Adresse : null
PCD
Siret : 55206518700056
Adresse : 185 Avenue de Verdun 45800 Saint-Jean-de-Braye
- ACCORD SUR LE TRAVAIL DU DIMANCHE DE PAQUES 2018 (2018-01-29)
- ACCORD SUR LA PROROGATION DES MANDATS DES MEMBRES DU COMITE D'ETABLISSEMENT ET DES DELEGUES DU PERSONNEL (2018-02-02)
- Accord relatif à la mise en place du vote électronique pour les élections professionnelles (2018-05-28)
- ACCORD RELATIF A LA PROROGATION DES MANDATS CE/DP/CHSCT ETS PARIS-ST JEAN DE BRAYE (2018-05-28)
- ACCORD SUR LA MISE EN PLACE DU TELETRAVAIL (2018-04-24)
- Accord relatif à la prorogation des mandats CE/DP/CHSCT des Etablissements de Paris et Saint Jean de Braye (2018-11-08)
- Accord portant sur l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes 2019-2023 (2019-10-16)
- Avenant à l'accord relatif à l'aménagement et la réduction du temps de travail (2019-09-17)
- ACCORD FORMALISANT UN REGIME PREVOYANCE COMPLEMENTAIRE "INCAPACITE,INVALIDITE ET DECES" (2020-07-02)
- ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2020 (2020-01-29)
- AVENANT N°1 ACCORD EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (2020-01-29)
- ACCORD RELATIF A LA MISE EN PLACE ET AU FONCTIONNEMENT DES COMITES SOCIAUX ET ECONOMIQUES D’ETABLISSEMENT ET DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE CENTRAL (2019-04-10)
- ACCORD RELATIF A LA PROROGATION DES MANDATS CE/DP/CHSCT DES ETABLISSEMENTS DE PARIS ET DE SAINT JEAN DE BRAYE (2019-04-10)
- ACCORD RELATIF A L’AMENAGEMENT DES FINS DE CARRIERE ET A LA TRANSITION ENTRE ACTIVITE ET RETRAITE (2019-03-13)
- Accord relatif au protocole sur l'emploi (2018-12-20)
- ACCORD SALARIAL SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2019 (2019-02-07)
- Accord relatif au statut des salariés de Pacific création dans le cadre de leur intégration au sein de Parfums Christian Dior SA (2019-01-28)
- AVENANT N°1 A L’ACCORD RELATIF AU TELETRAVAIL (2020-12-15)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2021 PROTOCOLE D'ACCORD (2021-01-28)
- AVENANT N°1 A L’ACCORD RELATIF AU COMPTE EPARGNE TEMPS (CET) (2021-02-19)
- AVENANT DE PROROGATION RELATIF A L'ACCORD SUR L’AMENAGEMENT DES FINS DE CARRIERE ET A LA TRANSITION ENTRE ACTIVITE ET RETRAITE (2021-11-25)
- ACCORD NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2022 (2022-01-19)
- AVENANT N°2 A L'ACCORD DU 24 AVRIL 2018 RELATIF AU TELETRAVAIL (2022-11-03)
- ACCORD NAO 2023 (2023-02-14)
- Avenant n°2 à l'accord du 27 juin 2016 relatif au Compte Epargne Temps (CET) (2023-02-14)
- ACCORD RELATIF AU REGIME DE REMBOURSEMENT DE FRAIS MEDICAUX (2023-02-22)
- Accord relatif à la prorogation des mandats des membres du CSE des établissements de Neuilly sur seine et de Saint Jean de Braye (2023-04-13)
- Avenant n°3 à l'accord du 24 avril 2018 relatif au Télétravail (2023-06-30)
- Accord d’établissement expérimental relatif à la mise en place d’une équipe de suppléance (2023-04-20)