Accord d'entreprise "l'avenant d'adhésion à l'accord collectif du 24 juin 2021 relatif à la GPEC" chez NCB - NOUVELLE CLINIQUE BONNEFON (Siège)

Cet avenant signé entre la direction de NCB - NOUVELLE CLINIQUE BONNEFON et le syndicat CGT le 2023-03-02 est le résultat de la négociation sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CGT

Numero : T03023004882
Date de signature : 2023-03-02
Nature : Avenant
Raison sociale : NOUVELLE CLINIQUE BONNEFON
Etablissement : 75361648100028 Siège

GPEC : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème GPEC : gestion prévisionnelle des emplois et des compétences UN ACCORD RELATIF A LA GESTION DES EMPLOIS ET DES PARCOURS PROFESSIONNELS (2021-06-24)

Conditions du dispositif GPEC pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2023-03-02

AVENANT D’ADHÉSION À L’ACCORD COLLECTIF DU

24 JUIN 2021 RELATIF À LA GESTION DES EMPLOIS ET DES PARCOURS PROFESSIONNELS

ENTRE LES SOUSSIGNÉS :

  • La Société Nouvelle Clinique Bonnefon dont le siège social est situé 45 Avenue Carnot, 30100 ALÈS

    Immatriculée au R.C.S. de Nîmes sous le numéro SIRET : 753 616 481 00028 – Code NAF 8610Z

    Représentée par en sa qualité de ,

D’une part,

ET :

L’organisation syndicale représentative ci-dessous :

  • , représentée par , Déléguée syndicale

D’autre part,

IL A ÉTÉ CONVENU ET ARRÊTÉ CE QUI SUIT :

prÉambule

Conformément à l’article L. 2261-3 du code du travail, toute organisation syndicale représentative de salariés peut adhérer à un accord à condition que l’activité exercée par ses adhérents entre dans le champ d’application de l’accord.

Par courrier du 22 juillet 2022, la CGT a manifesté son souhait, par l’intermédiaire de sa déléguée syndicale, d’adhérer à l’ensemble des accords d’entreprise au sein de la Nouvelle Clinique Bonnefon.

Ainsi, cet avenant a pour objet l’adhésion pleine et entière d’une organisation syndicale représentative à l’accord du 24 juin 2021 relatif à la gestion des emplois et des parcours professionnels.

Le texte précité, objet du présent acte d’adhésion, est annexé au présent avenant d’adhésion.

Article 1 : AdhÉsion de L’ORGANISATION SYNDICALE CGT

Le syndicat CGT déclare adhérer sans réserve à l’accord d’entreprise en date du 24 juin 2021 relatif à la gestion des emplois et des parcours professionnels ainsi qu’à ses avenants.

Article 2 : Date de prise d’effet ET DURÉE de l’adhÉsion

L’adhésion de l’organisation syndicale représentative CGT à l’accord d’entreprise du 24 juin 2021 relatif à la gestion des emplois et des parcours professionnels ainsi qu’à ses avenants sera effective à la date de signature du présent avenant.

Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée.

Article 3 : PublicitÉ et dépÔt

Conformément à l’article L. 2261-3 du code du travail, le présent acte d’adhésion est notifié aux organisations syndicales signataires de l'accord et fait l'objet d'un dépôt dans des conditions prévues par voie réglementaire, à la diligence de son ou de ses auteurs.

Dans ce cadre, il sera déposé :

  • Sur la plateforme de télé procédure dénommée « Télé accords » du Ministère du Travail sous forme dématérialisé ;

  • Au greffe du Conseil de prud’hommes compétent.

Fait à Alès, le 2 mars 2023,

En 4 exemplaires originaux, dont un pour chacune des parties.

Pour la Nouvelle Clinique Bonnefon

Pour l’organisation syndicale représentative

, Déléguée syndicale

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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