Accord d'entreprise "Accord d’entreprise sur la prorogation des mandats des représentants du personnel au Comité d’Entreprise (CE), au Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT) et des délégués du personnel" chez ASS DEPARTEMENTALE PUPILLE ENS PUBLIC (Siège)

Cet accord signé entre la direction de ASS DEPARTEMENTALE PUPILLE ENS PUBLIC et le syndicat CGT et SOLIDAIRES le 2019-03-07 est le résultat de la négociation sur les modalités des élections professionnelles, les mandats des représentants du personnel et l'organisation du vote électronique.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CGT et SOLIDAIRES

Numero : T07619001961
Date de signature : 2019-03-07
Nature : Accord
Raison sociale : ASS DEPARTEMENTALE PUPILLE ENS PUBLIC
Etablissement : 31147236900140 Siège

Élections professionnelles : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique Accord d’entreprise relatif aux modalités du vote électronique pour les élections professionnelles des membres du CSE 2023/2027 (2023-03-17)

Conditions du dispositif élections professionnelles pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2019-03-07

Accord d’entreprise sur la prorogation des mandats des représentants du personnel au Comité d’Entreprise (CE), au Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT) et des délégués du personnel.

Association Départementale des

Pupilles de l’Enseignement Public
4 Rue du Bac
76012 ROUEN CEDEX 1
Tél. : 02 35 07 82 10
Fax : 02 35 07 82 19
siege@pep76.asso.fr

ENTRE

L’Association Départementale des Pupilles de l’Enseignement Public de la Seine Maritime dont le siège administratif est situé 4 Rue du Bac à ROUEN, représentée par son Président.

ET

- L’organisation syndicale C.G.T. Action Sociale, représentée par son Délégué Syndical.

- L’organisation syndicale Solidaires SUD, représentée par son Délégué Syndical.

Préambule : Considérant que les mandats des représentants du personnel au CE, au CHSCT et des délégués du personnel arrivent à échéance le 27/09/2019, et que la mise en place du CSE à cette date est rendue difficile pour les raisons suivantes :

  • Les négociations sur la mise en place d’un CSE nécessitent plusieurs temps d’échanges et de travail s’étalant sur plusieurs mois ;

  • La fermeture des établissements gérés par l’association sur la période estivale.

Il est décidé d’un commun accord avec les deux organisations syndicales représentatives de proroger les mandats des représentants du personnel au CE, au CHSCT et des délégués du personnel.

Article 1 - Prorogation des mandats : Compte tenu des éléments exposés en préambule, les parties signataires du présent accord conviennent de la prorogation des mandats des actuels membres titulaires et suppléants du CE et du CHSCT, ainsi que les mandats des Délégués du Personnel titulaires et suppléants jusqu’à la mise en place du Comité Social et Economique (CSE) suite aux élections dont le second tour est prévu le 12 décembre 2019.

Article 2 - Durée et révision de l’accord : Il est expressément convenu que l’effectivité du présent accord est suspendue à l’enregistrement par la DIRECCTE.

Conclu pour une durée déterminée, il prendra effet à la date de signature du présent accord et prendra fin lors de la première réunion du Conseil Social et Economique.

Article 3 - Formalités de dépôt et de publicité : Le présent accord fera l’objet des formalités de dépôt et de publicité conformément à l’article L 2237-6 du code du travail.

Chaque salarié pourra, par ailleurs, prendre connaissance du contenu du présent accord dont un exemplaire sera porté à sa connaissance par tout moyen.

A Rouen, le 7 mars 2019

Pour les PEP 76 Pour le syndicat CGT Action Sociale Pour le syndicat SOLIDAIRES Sud Santé Sociaux
Président de l’association Délégué Syndical Délégué Syndical
Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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