Accord d'entreprise "accord d'entreprise portant sur la durée quotidienne de travail à 12 heures le samedi et le dimanche pour les IDE" chez ASSOC ST JOSEPH DE LA STE FAMILLE (Siège)

Cet accord signé entre la direction de ASSOC ST JOSEPH DE LA STE FAMILLE et les représentants des salariés le 2022-11-29 est le résultat de la négociation sur le temps de travail.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés

Numero : T08022003572
Date de signature : 2022-11-29
Nature : Accord
Raison sociale : ASSOC ST JOSEPH DE LA STE FAMILLE
Etablissement : 39112071400012 Siège

Temps de travail : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème Durée collective du temps de travail

Conditions du dispositif temps de travail pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2022-11-29

ACCORD D’ENTREPRISE PORTANT LA DUREE QUOTIDIENNE DE TRAVAIL A 12 HEURES LE SAMEDI ET LE DIMANCHE POUR LES INFIRMIER(E)S DIPLOME(E)S D’ETAT

Il est convenu entre les soussignés :

XXX dont le siège est situé au XXXX et dont les cotisations sont versées auprès de l’URSSAF de XXXX sous le numéro : XXXXX représentée par XXXX – président – et par délégation par, XXXX– directrice.

D’une part,

Et

Les représentants titulaires du comité social et économique au sein de l’association représentés par :

  • XXXXXX

D’autre part,

Il a été convenu et arrêté ce qui suit :

Préambule

L’organisation du temps de travail du week-end pour les infirmier(e)s diplômé(e)s d’état est la suivante : horaires coupés en 10h avec les horaires de travail suivants : 7h -14h et 17h- 20h. Cette dernière ayant atteint ses limites, la direction en concertation avec les représentants du personnel et les professionnels ont décidé la mise en place d’une nouvelle organisation centrée autour de la prise en charge du résident et de la qualité de vie au travail des salariés.

Cette nouvelle organisation permettrait de répondre aux problématiques suivantes :

  • En termes de qualité de la prise en charge des résidents :

    • Apporter un meilleur suivi dans la prise en charge des soins qui sera effectuée par une seule et même Infirmière Diplômée d’Etat pour toute la journée le samedi et le dimanche ;

    • Responsabiliser les professionnels en poste sur les actes réalisés et leur traçabilité ;

    • Améliorer la qualité et l’efficience dans la transmission des informations ;

    • Faciliter la gestion de leur activité sur la journée en fonction de la charge de travail qui leur incombe.

  • En termes de qualité de vie au travail au travail et de qualité de vie personnelle :

    • Diminuer le nombre de trajets domicile-travail ;

    • Renforcer les plages horaires de forte activité par du personnel supplémentaire.

Article 1. Champ d’application

Le présent accord concerne uniquement le temps de travail du week-end pour les infirmier(e)s diplômé(e)s d’état.

Article 2. Durée quotidienne du travail

La durée quotidienne de travail est portée à 12 heures par le présent accord, conformément aux dispositions de l’article L 3121-19 du code du travail.

Article 3. Durée de l’accord, dénonciation et révision

L’accord est conclu pour une durée indéterminée. Il pourra faire l’objet d’une révision ou d’une dénonciation à tout moment dans les conditions prévues aux articles L 2261-7 et suivants du code du travail.

Cet accord prendra effet au 01/01/2023.

Article 4. Validité de l’accord

En l’absence de délégués syndicaux au sein de l’association, l’accord est conclu par les deux membres titulaires (collège 1 et collège 2) de délégation du personnel au comité social et économique. Les signataires doivent avoir eu la majorité des suffrages exprimés lors des dernières élections professionnelles.

Article 7. Suivi de l’accord

Les parties signataires se réuniront trois mois et six mois suivant la mise en place du présent accord afin de dresser un bilan de celui-ci.

Article 8. Formalités de dépôt et de publicité

Le présent accord sera déposé par l’Association Saint-Joseph de la Sainte-Famille sur la plateforme en ligne TéléAccords. Il est ensuite automatiquement transmis à la direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE) géographiquement compétente.

Un exemplaire de l’accord sera adressé au greffe du Conseil des Prud’hommes d’Amiens.

Fait le 28/11/2022, à XXXXX

Pour le Président XXXXXX

Et par délégation, Elue titulaire – 2ème collège

La directrice.

XXXXXX

Elu titulaire – 1er collège

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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