Accords d'entreprise chez POLE SAINT HELIER
Les négociations entre la direction de POLE SAINT HELIER et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez POLE SAINT HELIER précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de POLE SAINT HELIER
Siret : 50454544300013
Adresse : null
- Accord relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (2017-11-14)
- UN ACCORD CONCERNANT LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE (2018-01-18)
- Un Accord sur la Contrepartie à la Réduction du Repos Quotidien (2018-04-26)
- Un Accord sur la mise en Place du Vote Electronique pour les Elections Professionnelles (2019-09-26)
- Un Accord relatif aux Instances de Représentation du Personnel (2019-09-18)
- Un Accord d'entreprise sur la mise en place de la BDES (2019-04-24)
- UN ACCORD SUR LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2019 (2019-01-31)
- UN ACCORD NEGOCIATION ANNUELLE 2020 (2020-02-29)
- Un Accord sur la Négociation annuelle Obligatoire 2021 (2021-05-20)
- Accord sur l'égalité homme/femme (2022-01-01)
- Accord sur le compte épargne temps (2022-01-11)
- Accord sur la qualité de vie au travail (2022-01-11)
- ACCORD DE NEGOCIATION ANNUELLE 2022 (2022-05-31)
- ACCORD D'ENTREPRISE RELATIF A LA MISE EN OUEVRE DE CONVENTIONS DE FORFAIT EN JOURS (2022-07-29)