Accord d'entreprise "Négociation Annuelle Obligatoire 2019" chez OMS SYNERGIE SUD (Siège)

ACCORD D’ENTREPRISE - Négociation Annuelle Obligatoire

Année 2019

Entre

OMS SYNERGIE SUD, dont le siège social se situe ZA des Béthunes, 38, avenue du Fond de Vaux, BP 99684 Saint Ouen l’Aumône – 95067 Cergy Pontoise Cedex, représentée par .

Et

Le syndicat FO, représenté par , délégué syndical ;

Le syndicat CGT, représenté par , déléguée syndical ;

Le syndicat CFDT, représenté par , délégué syndical,

Le syndicat UNSA, représenté par , délégué syndical.

PREAMBULE

ARTICLE 1 – CHAMP D’APPLICATION

ARTICLE 2 – REVALORISATION DES SALAIRES NON SOUMIS A LA REVALORISATION CONVENTIONNELLE

ARTICLE 3 – REVALORISTAION INDIVIDUELLE DES SALAIRES AU MERITE

ARTICLE 4 – FORMALITES DE DEPOT

Les parties conviennent que la mise en œuvre de l’article L2231-5-1 serait susceptible de nuire à la politique commerciale de l’entreprise. Ils décident, lors de la publication de l’accord, à ce que soient occultés :

• le préambule,

• les articles 1 à 3,

ainsi que de rendre l’accord totalement anonyme en occultant  les noms des signataires et celui des organisations représentées. 

Selon les modalités prévues aux articles L.2231-6 et D.2231-2 du Code du Travail, le présent accord sera déposé, dès sa conclusion, en double exemplaire, à la DIRECCTE et au greffe du Conseil des prud'hommes dont dépend la société.

Fait à CERGY en 5 exemplaires, le 04 décembre 2019,

Pour l’entreprise -

Pour FO –

Pour CGT –

Pour CFDT –

Pour UNSA –