Accord d'entreprise "Accord d'entreprise relatif au contingent d'heures supplémentaires" chez B & F PRODUCTIONS (Siège)

ACCORD D’ENTREPRISE RELATIF AU CONTINGENT D’HEURES SUPPLÉMENTAIRES

Classification par matière: Social

Préambule

La société B&F Productions dont le siège social est situé ZA Sud - Route de la Petite Pierre -67320 DRULINGEN, représentée par Monsieur X en sa qualité de Responsable Administratif et Financier, ci-après dénommé(e) « l’employeur »

ET

Le délégué syndical de la CGT, M. Y

Le présent accord est conclu en application des articles L3121-33 du Code du travail qui autorisent l’accord d’entreprise à déroger à l’accord de branche.

Article 1. Champ d’application

Le présent accord s’applique à l’ensemble des salariés de l’entreprise précitée dont la durée du travail est décomptée en heures.

Article 2. Objet

Le présent accord a pour objet de faciliter l’accomplissement d’heures supplémentaires dans l’entreprise, dont l’activité est en constante progression et ainsi de répondre au mieux aux attentes des clients.

Article 3. Contingent annuel d’heures supplémentaires

Le contingent annuel d’heures supplémentaires fixé par la Convention collective de la fabrication de l’ameublement est de 150 heures par an et par salarié ou de 130 heures par an et par salarié en cas de décompte de la durée du travail sur l’année (article 6 de l’accord du 16 février 1999 relatif à l’organisation du travail).

Le présent accord a pour objet d’augmenter le contingent annuel d’heures supplémentaires et de le fixer à 220 heures par an et par salarié.

La période de référence pour calculer le contingent est l’année civile.

Article 4. Durée

Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée.

Article 5. Suivi, révision et dénonciation de l’accord

Les parties conviennent qu’elles se réuniront une fois par an, à compter de l’entrée en vigueur de l’accord, pour faire le point sur les conditions de sa mise en œuvre.

Le présent accord peut être révisé dans les mêmes conditions qu’il a été conclu.

L’accord peut être dénoncé, moyennant le respect d’un préavis de trois mois, dans les conditions prévues par l’article L. 2261-9 du Code du travail.

Article 6. Dépôt et publicité de l’accord

Le présent accord sera déposé par l’entreprise, auprès de l’unité territoriale de la DIRECCTE du Bas-Rhin, de manière dématérialisée.

L’accord sera aussi déposé au greffe du Conseil des Prud’hommes de Saverne.

L’accord sera également transmis à Commission paritaire de la branche de la fabrication de l'ameublement - 120 avenue Ledru Rollin - 75011 PARIS.

L’accord entrera en vigueur à compter du 1^er janvier 2021.

Fait à DRULINGEN, le 16 décembre 2020

Pour B&F Productions, Monsieur X,

Pour la CGT, Monsieur Y,