Accord d'entreprise "UN ACCORD D'ENTREPRISE CONCERNANT LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2021" chez VT2I - VOSGES TECHNOLOGIE INNOVATION & INDUSTRIE (Siège)

NAO 2021

Procès Verbal d’accord

----------------------------

La Négociation Annuelle Obligatoire, a été conduite entre la Direction représentée par M. XXXX et Mme xxx et la Délégation Syndicale CGT composée par MM. XXX et XXX, et s’est tenue au cours des réunions suivantes : 15/12/2020 - 28/01/2021 - 15/02/2021

Les demandes de la délégation syndicale étaient les suivantes :

Augmentation salariale de 5% pour l’année 2021, soit 3% au 1^er Mars et 2% au 1^er Juillet

Versement d’une prime exceptionnelle le 5 Mars 2021 d’un montant de :

• 600 euros pour le personnel non cadre

• 300 euros pour le personnel cadre

Afin de compenser la perte des primes (intéressement, participation aux bénéfices)

Afin de compenser la perte de salaries des ouvriers qui ont subi le chômage partiel (avec perte de salaire)

Augmentation de la Prime de Vacances de 60 euros

Création d’une prime de fin d’année de 700 euros

Négociation d’un accord sur le temps de travail

Au cours de ces réunions, la Délégation CGT et la Direction ont échangé sur les thèmes relevant de la Négociation Annuelle Obligatoire. La Négociation se solde par un accord se traduisant par la mise œuvre du point suivant :

AUGMENTATION GENERALE des salaires de base de 2% en AVRIL 2021 pour l’ensemble des salariés présentant une ancienneté d’au minimum 1 an à la date d’application de l’augmentation. Cette condition d’ancienneté est également valable pour le personnel en contrat de travail temporaire.

Ce Procès Verbal d’accord sera déposé à la direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi (Direccte), ainsi qu’au greffe du conseil de prud'hommes du lieu de conclusion.

A Ramonchamp, le 12/03/2021

La Direction, La Délégation Syndicale CGT,