Accord d'entreprise "Accord salaires" chez CCI - CHAMBRE DE COMMERCE ET DE L'INDUSTRIE (Siège)

Cet accord signé entre la direction de CCI - CHAMBRE DE COMMERCE ET DE L'INDUSTRIE et le syndicat CFDT et CGT le 2018-07-05 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFDT et CGT

Numero : T08518000562
Date de signature : 2018-07-05
Nature : Accord
Raison sociale : CHAMBRE DE COMMERCE ET DE L'INDUSTRIE
Etablissement : 18850049000019 Siège

Salaire : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème Augmentations de salaire, NAO, évolution de la rémunération UN ACCORD SUR LES SALAIRES N° 8 DANS LES PORTS DE VENDEE (2021-06-16) UN ACCORD N° 9 DANS LES PORTS DE VENDEE (2022-06-27) Un accord n°10 sur les salaires dans les Ports de Vendée (2023-06-15)

Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2018-07-05

Accord sur les salaires n°5 dans les Ports de Vendée

ENTRE

La Chambre de Commerce et d’Industrie de la Vendée, représentée par Monsieur Arnaud RINGEARD, en qualité de Président et par délégation XXXI, Directeur Général ;

Et

Les Organisations Syndicales représentatives à la CCI de la Vendée, représentées respectivement par leur délégué syndical :

- XXX, pour la CGT,

- XXX, pour la CFDT.

Préambule

Les organisations syndicales représentatives à la CCI de la Vendée et la direction se sont réunies le 25 juin et le 5 juillet 2018, en vue de négocier l’enveloppe dédiée aux augmentations individuelles de l’année 2018, les augmentations générales de salaires ayant été appliquées conformément aux négociations nationales.

Article unique

Il est convenu d’accorder 0,4% de la masse salariale aux augmentations individuelles des salariés mensualisés pour l’année 2018.

A cela s’ajoute, l’intégration d’une enveloppe de primes individuelles à hauteur de 0.4% de la masse salariale brute également.

Cette disposition entre en vigueur au 1er juillet 2018 pour les augmentations et primes individuelles 2018.

Les deux syndicats regrettent que la proposition de la Direction ne soit pas supérieure.

Les syndicats souhaitent que le calendrier des NAO pour les années à venir laisse plus de temps pour analyser les propositions entre chaque réunion.

Fait à la Roche sur Yon, le 5 juillet 2018.

P/la FNPD-CGT CCI de la Vendée

P/la CFDT

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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