Accord d'entreprise "Un accord portant sur la négociation annuelle obligatoire" chez COMPAS (Siège)
Cet accord signé entre la direction de COMPAS et les représentants des salariés le 2022-01-20 est le résultat de la négociation sur les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires).
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T05122004176
Date de signature : 2022-01-20
Nature : Accord
Raison sociale : COMPAS
Etablissement : 33578313000016 Siège
Salaire : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Augmentations de salaire, NAO, évolution de la rémunération
Un accord portant sur la négociation annuelle obligatoire (2021-02-11)
Un accord portant sur la négociation annuelle obligatoire (2023-01-19)
Conditions du dispositif salaire pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2022-01-20
PROCES VERBAL D’ACCORD
NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2022
ENTRE LES SOUSSIGNES :
La Société COMPAS, dont le siège social est situé route de Rosnay, 51390 Gueux, immatriculée au RCS de Reims sous le numéro 335 783 130 représentée par , en sa qualité de Directeur Général.
d’une part,
Et :
Les membres titulaires du CSE
d’autre part,
Conformément à l’article L. 2242-1 du Code du travail, une négociation s’est engagée entre la direction et les membres titulaires du CSE.
Le périmètre de la NAO 2022 est celui de la société COMPAS.
Le calendrier des négociations annuelles établi conjointement a été le suivant :
6 janvier 2022
13 janvier 2022
20 janvier 2022
Un accord a été conclu entre les parties en présence sur les propositions suivantes :
Article 1 - Revalorisation des salaires
Il est convenu entre les parties d’octroyer une augmentation de salaire d’un montant de 39 € brut prorata temps complet du salaire de base mensuel pour chaque collaborateur, présent aux effectifs au 31 décembre 2021, de statut ouvrier, employé, sur la base du salaire constaté au 31 décembre 2021.
Sont exclus de la NAO les statuts technicien agent de maitrise, cadre et cadre dirigeant.
Il est convenu que l’augmentation collective prendra effet au 1er janvier 2022.
Article 2 - Durée de l’accord
Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée.
Il est soumis aux règles du Code du Travail et notamment aux articles L.2221-2 et suivants du Code du Travail relatifs aux accords collectifs et aux conditions de révision de ces accords.
Article 3 - Dépôt - Publicité
Le présent accord, ainsi que ses avenants éventuels, sera déposé sur la plateforme de téléprocédure du ministère du travail.
Il sera également déposé en un exemplaire auprès du secrétariat greffe du Conseil de Prud’hommes de Reims.
Il sera tenu à la disposition du personnel.
Le présent accord est fait en nombre suffisant pour remise à chacune des parties.
Fait à Gueux, le 20 janvier 2022
Fait en 3 exemplaires.
Pour la société COMPAS,
, Directeur Général
Les membres titulaires du CSE de la société COMPAS,
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