Accord d'entreprise "Prime d'assiduité" chez ASSOC PRESENCE VERTE SERVICES 86 (Siège)

Cet accord signé entre la direction de ASSOC PRESENCE VERTE SERVICES 86 et les représentants des salariés le 2020-12-10 est le résultat de la négociation sur le système de primes.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés

Numero : T08620001431
Date de signature : 2020-12-10
Nature : Accord
Raison sociale : ASSOC PRESENCE VERTE SERVICES 86
Etablissement : 40203400300010 Siège

Primes : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème Système de prime (autre qu'évolution) Prime d'assiduité (2019-06-25)

Conditions du dispositif primes pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2020-12-10

LOGO Presence Verte Services-LIBRE D'ETRE ACTIF (transparent)

ACCORD D’ENTREPRISE N° 62

« Prime d’assiduité »

Entre, d’une part :

- l’Association « PRESENCE VERTE SERVICES 86 »

Et, d’autre part :

- le Comité Social et Economique,

Il a été convenu ce qui suit :

ARTICLE 1 - Objet

Renouvellement de l’accord d’entreprise dite «prime d’assiduité».

ARTICLE 2 - Champ d’application

L’article 5-4-2 intitulé «prime d’assiduité», mentionné dans l’accord relatif au statut collectif du personnel en date du 1er juillet 2016, est reconduit à partir du 1er juillet 2020.

ARTICLE 2 - Modalité d’attribution

Les modalités de calcul de la prime d’assiduité sont les suivantes :

Une prime mensuelle de 2 points sera versée au cours du mois M, si le salarié n’a pas été absent pour quelque cause que ce soit (Hors congés payés, congé maternité, arrêts de travail émanant d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle), au cours du mois M-1. Cette mesure s’applique également aux contrats à durée déterminée.

ARTICLE 4 - Durée de l’accord

Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée. Toutefois, il pourra faire l’objet d’une révision ou être dénoncé à la demande de l’une ou l’autre des parties, moyennant un préavis conventionnel de 3 mois.

ARTICLE 5 - Entrée en vigueur de l’accord

Le présent accord d’entreprise prend ses effets rétroactivement au 1er juillet 2020.

Fait à Poitiers, le 10/12/2020

Pour l’Association « P.V.S. 86 », Pour le Comité Social et Economique,

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

Un problème sur une page ? contactez-nous : contact@droits-salaries.com