Accords d'entreprise chez ALFI ASSO LOGEM FAMILL ISOLES
Les négociations entre la direction de ALFI ASSO LOGEM FAMILL ISOLES et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez ALFI ASSO LOGEM FAMILL ISOLES précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de ALFI ASSO LOGEM FAMILL ISOLES
Siret : 78431407200066
Adresse : null
- Accord sur la mise en place de chèques-vacances (2020-06-03)
- NAO 2020 sur les rémunérations, le temps de travail effectif et le partage de la valeur ajoutée (2020-02-13)
- Accord relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, à l‘emploi des travailleurs handicapés, à la qualité de vie au travail, et au droit à la déconnexion (2019-12-20)
- ACCORD COLLECTIF PORTANT SUR LES ACTIVITES SOCIALES ET CULTURELLES (2019-09-11)
- ACCORD COLLECTIF SUR L'ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL (2020-12-18)
- Accord collectif relatif aux congés pour évènements familiaux (2021-03-05)
- NAO 2021 SUR LES REMUNERATIONS, LE TEMPS DE TRAVAIL EFFECTIF ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE (2021-03-05)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2022 SUR LES REMUNERATIONS, LE TEMPS DE TRAVAIL EFFECTIF ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE ALFI (2022-03-21)
- Accord d’entreprise relatif à la prise en charge de l’abonnement aux transports publics (2023-05-26)
- ACCORD COLLECTIF SUR LE COMPTE EPARGNE TEMPS (2022-12-05)
- DEUXIEME ACCORD COLLECTIF SUR INDEMNITE SEGUR (2022-12-05)
- NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2023 SUR LES REMUNERATIONS, LE TEMPS DE TRAVAIL EFFECTIF ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE ALFI (2023-01-30)
- ACCORD COLLECTIF INDEMNITE SEGUR (2022-07-12)
- Accord Collectif sur le vote électronique (2022-12-05)
- Accord d’entreprise relatif au versement d’une Prime de Partage de la Valeur 2023 (2023-01-30)
- Accord Collectif d'entreprise déterminant un seul établissement (2022-12-05)