Accord d'entreprise "Avenant N)1 à l'annexe N)2 à l'accord d'entreprise visant l'évolution de la notion de Bonus NAO existant" chez XPO DISTRIBUTION FRANCE

Cet avenant signé entre la direction de XPO DISTRIBUTION FRANCE et le syndicat CFDT et CGT et CGT-FO et UNSA le 2020-05-27 est le résultat de la négociation sur l'exercice du droits syndical, les instances représentatives du personnel et l'expression des salariés.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFDT et CGT et CGT-FO et UNSA

Numero : T04220003173
Date de signature : 2020-05-27
Nature : Avenant
Raison sociale : XPO DISTRIBUTION FRANCE
Etablissement : 38324216100735

Droit syndical : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur le thème Droit syndical, IRP, expression des salariés PROTOCOLE D'ACCORD POUR LA PROROGATION DES MANDATS (2018-02-05) Accord relatif à la définition du nombre et du périmètre des établissements pour la mise en place du CSE (2018-07-11) AVENANT A L ACCORD RELATIF A LA DEFINITION DU NOMBRE ET DU PERIMETRE DES ETABLISSEMENTS DISTINCTS POUR LA MISE EN PLACE DU COMIT2E SOCIAL ET ECONOMIQUE POUR LES ELECTIONS PROFESSIONNELLES E 2018 (2018-08-30) AVENANT N° 4 A L'ACCORD DU 20 JUILLET 2018 (2019-09-19) ACCORD D ENTREPRISE INSTITUANT LE VOTE ELECTRONIQUE POUR LES ELECTIONS DES REPTRESENTANTS DU PERSONNEL (2018-08-30) AVENANT N°2 A L ACCORD RELATIF A LA DEFINITION DU NOMBRE ET DU PERIMETRE DES ETABLISSEMENTS DISTINCTS POUR LA MISE EN PLACE DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE POUR LES ELECTIONS PROFESSIONNELLES DE 2018 (2018-12-18) AVENANT N°7 A L ACCORD DU 20 JUILLET 2018 (2020-06-30) AVENANT N°8 A L'ACCORD DU 20 JUILLET 2018 (2020-10-01) Accord d'entreprise relatif à la définition du nombre et du périmètre des établissements distincts pour le renouvellement du comité social et économique au sein de la société XPO distribution France (2022-07-13) Accord d'entreprise instituant le vote électronique pour les élections professionnelles de 2022 au sein de la société XPO Distribution France (2022-07-13)

Conditions du dispositif droit syndical pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2020-05-27

AVENANT N°1 A L’ANNEXE N°2 A L’ACCORD D’ENTREPRISE VISANT L’EVOLUTION DE LA NOTION DE BONUS NAO EXISTANT

ENTRE :

La Société XPO DISTRIBUTION FRANCE, SASU, dont le siège est sis 1208, route des Pierrelles, B.P 98, 26241 Saint Vallier sur Rhône Cedex, représentée M. XXXXXX, Directeur Ressources Humaines, ayant tous pouvoirs à l’effet des présentes,

D’UNE PART,

ET :

L’organisation syndicale UNSA, représentée par M. XXXXXXXXXXXXX

L’organisation syndicale F.O. U.N.C.P., représentée par M. XXXXXX

L’organisation syndicale C.F.D.T, représentée par M. XXXXXXXX

L’organisation syndicale C.G.T., représentée par M. XXXXXXXX

D’AUTRE PART,

Il a été convenu ce qui suit :

PREAMBULE

le présent avenant prévoit l’ajustement du montant de la dotation exceptionnelle versée, au titre des œuvres sociales et culturelles, aux comités d’établissement devenus comités sociaux et économiques, uniquement par la modification du 1er paragraphe de l’accord du 7 octobre 2011, les 3 autres paragraphes de l’article 2 restent inchangés.

Les autres dispositions de l’annexe n° 2 à l’accord d’entreprise visant l’évolution de la notion de bonus NAO existant conclu le 7 octobre 2011 sont inchangées.

Article 1 - Montant de la dotation exceptionnelle aux Comités Sociaux et Economiques d’établissements

Son montant sera égal à 207 euros multiplié par le nombre de personnes bénéficiaires du bonus et présents dans l’entreprise au 30 novembre de l’année en cours auquel s’ajoute un montant de 150 euros multiplié par le nombre de personnes bénéficiaires de la prime sur objectif et présents dans l’entreprise à la même date.

Article 2 - Durée de l’accord et suivi

Ce présent accord est conclu pour une application à compter du 1er avril 2020 et pour une durée indéterminée.

Le suivi de l’accord sera effectué dans le cadre des négociations annuelles sur les rémunérations, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée.

Article 3 - Dépôt et Publicité de l’accord

Les formalités légales de dépôt et de publicité seront effectuées par l’entreprise XPO DISTRIBUTION FRANCE.

Cet accord sera déposé sur la plateforme en ligne TéléAccords pour transmission à la direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi (Direccte).

Un exemplaire papier sera remis au greffe du Conseil de prud’hommes du lieu de conclusion.

Article 4 - Dénonciation de l’accord

Le présent accord pourra être dénoncé, par chacune des parties signataires, moyennant le respect d’un préavis de trois mois formulé par lettre recommandée avec accusé de réception adressée à l’ensemble des signataires.

Fait à …MEYZIEU…, en sept exemplaires originaux, le 27-5-2020

Pour la Sasu XPO DISTRIBUTION FRANCE,

M. XXXXXXXXXXXXX, DRH

Pour l’organisation syndicale UNSA :

M. XXXXXXXXXXX, DSC

Pour l’organisation syndicale F.O. U.N.C.P. :

M. XXXXXXXXXXXXX ,DSC

Pour l’organisation syndicale C.F.D.T :

M. XXXXXXXXXXX, DSC

Pour l’organisation syndicale C.G.T. :

M. XXXXXXXXXXXXX, DSC

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

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