Accord d'entreprise "Accord relatif à l’organisation du temps de travail pour 2022" chez SCHINDLER
Cet accord signé entre la direction de SCHINDLER et le syndicat CFTC le 2021-12-28 est le résultat de la négociation sur l'aménagement du temps travail, la modulation du temps de travail ou l'annualisation du temps de travail.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et le syndicat CFTC
Numero : T02521003465
Date de signature : 2021-12-28
Nature : Accord
Raison sociale : SCHINDLER
Etablissement : 38371167800938
Temps de travail : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur le thème Modulation, annualisation et cycles du temps de travail
Accord d'établissement relatif à l'aménagement du temps de travail pour l'année 2018 (2017-12-20)
Accord d'établissement relatif à l'aménagement du temps de travail pour 2018 (2017-12-22)
Accord d'Etablissement relatif à l'aménagement du temps de travail année 2019 (2019-01-10)
Accord etablissement relatif à l'aménagement temps de travail pour l'année 2019 (2019-02-18)
ACCORD RELATIF A L'AMENAGEMENT ET DUREE DU TEMPS DE TRAVAIL A COMPTER DU 1 JANVIER 2020 - AGENCE REGIONALE DE LYON (2019-12-17)
ACCORD D ETABLISSEMENT RELATIF A L AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL (2020-01-07)
Accord d'établissement relatif à l'aménagement du temps de travail pour l'année 2019 (2018-12-27)
Un Accord relatif à l'organisation du temps de travail 2019 (2019-01-03)
UN ACCORD RELATIF A L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL (2020-12-17)
ACCORD AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL 2021 (2021-01-19)
Accord relatif à l'aménagement du temps de travail pour l’année 2021 (2020-12-15)
accord établissement relatif a l'aménagement temps de travail pour l'année 2021 (2021-01-25)
Accord relatif à l'organisation du temps de travail 2021 (2020-12-21)
ACCORD D ETABLISSEMENT RELATIF A L AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL 2022 (2022-03-11)
UN ACCORD RELATIF A L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL (2022-04-07)
Négociations annuelles 2021 sur l'aménagement du temps de travail (2021-03-05)
Accord d'établissement relatif à l'aménagement du temps de travail pour l'année 2022 (2022-06-13)
accord etablissement relatif à l'aménagement temps de travail pour l'année 2022 (2022-05-25)
Aménagement du temps de travail A compter du 1er janvier 2022 Agence de Lyon et personnel du siège détaché à Chassieu (2021-12-21)
ACCORD RELATIF A L'AMENAGEMENT ET A LA DUREE DU TEMPS DE TRAVAIL - A compter du 1er janvier 2021 - Agence de Lyon et personnel du siège détaché à Chassieu (2020-11-20)
AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL POUR L'ANNEE 2023 (2022-12-15)
UN ACCORD RELATIF A L'AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL (2022-12-30)
Conditions du dispositif temps de travail pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2021-12-28
Accord d'Etablissement relatif à l'Aménagement du Temps de Travail pour 2022
Entre les soussignés :
La Direction d’Agence Centre Est, située 19B rue Frédéric Chopin 25000 BESANCON, représentée par le Directeur d’Agence,
D’une part,
et les Organisations Syndicales représentatives au sein de l’Etablissement :
Le Syndicat C.F.D.T l
D’autre part,
PREAMBULE
Le présent accord est conclu dans le cadre des règles fixées par l’Accord d’Entreprise du 07 octobre 2016 relatif à l’aménagement et à la réduction du temps de travail.
Son objet n’a pas vocation à reprendre au niveau de chaque Etablissement, les règles générales de l’Accord d’Entreprise qui se suffisent à elles-mêmes, mais à décliner les organisations du temps de travail selon le schéma prescrit par l’Accord d’Entreprise.
Les organisations du temps de travail dans l’Etablissement seront ainsi définies selon les types d’activité et les modalités fixées par l’Accord d’Entreprise du 07 octobre 2016.
La durée du travail est calculée conformément au régime prévu à l’article L. 3121-1 du Code du travail. La durée annuelle de travail effectif, contrepartie de la rémunération des salariés, est fixée à 1600 heures et 42 minutes comprenant la journée de solidarité.
Pour les salariés au forfait jour, le nombre conventionnel de jours travaillés visé à l’article L. 3121-44 du Code du travail est de 216 jours par an, journée de solidarité incluse.
Art 1 – Organisation du travail sur la base d’un décompte horaire
Conformément aux dispositions de l’accord d’entreprise, Chapitre 3, section 1, les salariés non-cadres et les cadres intégrés à l’horaire collectif de leur service effectuent en contrepartie de leur rémunération une durée annuelle de travail de 1600 heures et 42 minutes, incluant la journée de solidarité.
Les plannings indicatifs de travail sont établis pour l’année avec une référence hebdomadaire de 37 heures, et figurent en annexe.
Les plannings définitifs sont communiqués 15 jours avant la prise de poste, sauf circonstances exceptionnelles.
Horaires de travail
A l’exception du travail sur sites particuliers qui pourra faire l’objet d’organisations spécifiques, les horaires applicables dans les plannings figurant en annexe seront définis selon les modalités suivantes :
Horaires du personnel de maintenance :
Les horaires sont fixés du lundi au samedi sur une amplitude 7 heures – 20 heures. La pause déjeuner sera de 1h30 minimum. En complément des horaires programmés, un dispositif d’astreinte sera mis en place. Les dispositions relatives à l’astreinte sont définies dans le chapitre 4 de l’accord d’entreprise.
Horaires du personnel de réparation :
Les horaires du personnel de réparation sont fixés, du lundi au vendredi, dans le cadre d’une amplitude journalière de 7 heures à 20 heures étant précisé que la pause déjeuner sera de 1 heure minimum.
En cas de nécessité, les horaires de travail pourront être modifiés et le samedi pourra être travaillé.
Le personnel de réparation disposant de compétences en matière de dépannage est susceptible d’être intégré au dispositif d’astreinte au sein des agglomérations les pratiquant.
En cas de binôme avec le personnel de maintenance, les horaires du personnel de maintenance prévaudront et le personnel de réparation appliquera la grille horaire maintenance
Horaires du personnel de montage installations nouvelles et modernisation :
Les horaires du personnel de montage installations nouvelles et modernisation sont fixés, du lundi au vendredi, dans le cadre d’une amplitude journalière de 7 heures à 19 heures étant précisé que le samedi n’est pas habituellement travaillé, sauf impératifs d’activités. La pause déjeuner sera de 1 heure minimum.
Horaires du personnel de bureau :
Les horaires du personnel de bureau sont fixés, du lundi au vendredi, dans le cadre d’une amplitude journalière de 7 heures 30 à 19 heures.
Les salariés pourront bénéficier du dispositif d’horaires aménagés prévus à l’article 2.4. section 1 de l’accord d’entreprise.
Jours de repos
Pour une année complète, ce système garantira 11 jours de repos sur l’année ce qui tient compte de la journée de solidarité. Les modalités de prises de jours de repos sont définies par l’accord d’entreprise section 1 article 2.5.
En dehors du personnel :
de maintenance et des fonctions connexes
de réparation participant aux astreintes,
Encadrant
2 jours de RTT sont fixés à l’initiative de l’employeur. Ainsi pour 2022, les RTT imposés seront :
Le vendredi 25 mai 2022
Le vendredi 15 juillet 2022
Heures supplémentaires
Il est rappelé que les heures supplémentaires sont prestées à la demande de la hiérarchie. Le contingent annuel est fixé à 220 heures ; n’entrent pas dans le contingent les heures accomplies dans les cas de travaux urgents énumérés à l’article L. 3132-4.
Les heures supplémentaires donnent lieu par principe à une majoration de salaire. Le salarié pourra toutefois solliciter un repos compensateur de remplacement en lieu et place de la majoration de salaire (pour une durée minimale de un an), dans des modalités fixées par l’accord d’entreprise.
Art 2 – Organisation du travail sur la base d’une convention de forfait en jours
L’organisation du travail des salariés en forfait jour fait l’objet d’un décompte annuel en jours et demi-journées de travail effectif. Bien que n’étant pas soumis à une organisation précise de leurs horaires de travail, ils bénéficient des minimas applicables en matière de repos quotidien et hebdomadaire et ce quelle que soit leur amplitude de travail. L’article 7 section 2 de l’accord d’entreprise, définit la maîtrise de la charge de travail et l’encadrement du forfait annuel en jours.
Le nombre de jours travaillés est fixé à 216 jours par an, journée de solidarité incluse.
Le nombre de jours ou demi-journées de repos est déterminé en fonction du nombre de jours travaillé sur l’année dont la formule est la suivante : 365 (jours annuels) – 104 (repos hebdomadaires) – 25 (congés payés annuels) – 07 jours fériés ouvrés – 216 jours travaillés = nombre de jours de repos
Ainsi pour 2022, le nombre de jours de repos est fixé à 12 jours (y compris journée de la solidarité)
Art 3 –Dépôt
Le CSE a été consulté le 28 décembre 2021
Le présent Accord sera déposé auprès de la DIRECCTE 5 place Jean Cornet 25041 Besançon et du Bureau du Greffe des Prud’hommes de Besançon.
Fait à Besançon, le 28 décembre 2021 , en 3 exemplaires originaux
Pour la Société
Directeur d’Agence Besançon Dijon
Pour les Organisations Syndicales :
Le Syndicat C.F.D.T Délégué Syndical
PLANNINGS ET ANNEXES
Horaire et astreinte maintenance secteur Besançon
Horaire et astreinte maintenance secteur Dijon
Horaire et astreinte réparation secteur Besançon
Horaire et astreinte réparation secteur Dijon
Horaire et astreinte montage secteur Dijon Besançon
Horaire administratifs
| SEMAINE 1 | SEMAINE 2 | SEMAINE 3 | |||||||||||||||||||
| Temps Travail | HT : 37H00 | HT : 37h00 | HT : 37H00 | ||||||||||||||||||
| L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | |
| Temps Travail | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | ||||||
| HORAIRE NORMAL | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
||||||
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H15 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H15 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H15 |
|||||||
| HORAIRE DÉCALÉ | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
RTT2 | 12H00 15H45 | 12H00 16H00 | 12H00 16H00 | 12H00 16H00 | 12H00 16H00 | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
||||||
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
16H15 19H30 | 16H30 20H00 | 16H30 20H00 | 16H30 20H00 | 16H30 20H00 | 13H30 16H15 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H15 |
||||||||
| HORAIRE ASTREINTE (*) | 19H30 VEND | Astreinte | 20H00 | 20H00 | 20H00 | 20H00 | |||||||||||||||
| 07H45 SAM | Astreinte | 07H45MAR | 07H45 MER | 07H45 JEU | 07H45 VEN | ||||||||||||||||
| Légende | Horaire normal | Repos hebdo | RTT 2 | Horaire décalé | Astreinte |
NOTA : 1- Les jours de RTT et RECAV sont à définir en agence par un planning nominatif fixé jusqu'au 31.12.2022.
2- Les heures de chaque agence service sont applicables à l’ensemble de la DA Centre Est.
| SEMAINE 1 | SEMAINE 2 | SEMAINE 3 | |||||||||||||||||||
| Temps Travail | HT : 37H00 | HT : 37H00 | HT : 37H00 | ||||||||||||||||||
| L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | |
| Temps Travail | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | ||||||
| HORAIRE NORMAL | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
||||||
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H15 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H15 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H15 |
|||||||
| HORAIRE DÉCALÉ | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
RTT2 | 12H00 15H45 | 12H00 16H00 | 12H00 16H00 | 12H00 16H00 | 12H00 16H00 | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
||||||
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
16H15 19H30 | 16H30 20H00 | 16H30 20H00 | 16H30 20H00 | 16H30 20H00 | 13H30 16H15 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H15 |
||||||||
| HORAIRE ASTREINTE (*) | 19H30 VEND | Astreinte | 20H00 | 20H00 | 20H00 | 20H00 | |||||||||||||||
| 07H45SAM | Astreinte | 07H45MAR | 07H45 MER | 07H45 JEU | 07H45 VEN | ||||||||||||||||
| HORAIRE ASTREINTE SENS - AUXERRE (*) | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
Astreinte 07H45 |
Astreinte | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
Astreinte 07H45 |
Astreinte | 07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
07H45 12H00 |
Astreinte 07H45 |
Astreinte | |||
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
Astreinte 07H45 |
Astreinte | 13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
Astreinte 07H45 |
Astreinte | 13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
13H30 16H45 |
Astreinte 07H45 |
Astreinte | ||||
| Légende | Horaire normal | Repos hebdo | RTT 2 | Horaire décalé | Astreinte |
NOTA : 1- Les jours de RTT sont à définir en agence par un planning nominatif fixé jusqu'au 31.12.2022.
2- Les heures de chaque agence service sont applicables à l’ensemble de la DA Centre Est.
3- Les heures de chaque agence service sont applicables à l’ensemble de la DAR CENTRE EST.
NOTA : 1- En cas d’opération commune avec la maintenance, les horaires applicables seront ceux de la maintenance.
2- Les jours de RTT sont à définir en agence par un planning nominatif jusqu'au 31.12.2022.
3- Les heures de chaque agence service sont applicables à l’ensemble de la DAR CENTRE EST.
NOTA : 1- Les jours de RTT sont à définir en agence par un planning nominatif jusqu'au 31.12.2022.
2- En cas d’opération commune avec la maintenance, les horaires applicables seront ceux de la maintenance.
| SEMAINE 1 | SEMAINE 2 | SEMAINE 3 | |||||||||||||||||||
| Temps Travail | HT : 37H00 | HT : 37H00 | HT : 37H00 | ||||||||||||||||||
| L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | |
| Temps Travail | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H00 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H00 | |||||||
| HORAIRE TRAVAIL | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | RTT2 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | ||||||
| 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 15H30 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 16H00 | 13H00 15H30 | ||||||||
| Légende | Horaire normal | Repos hebdo | RTT 2 |
NOTA : 1- Les jours de RTT sont à définir en agence par un planning nominatif jusqu'au 31.12.2022.
| HORAIRE 1 | HORAIRE 2 | HORAIRE 3 | |||||||||||||||||||
| Temps Travail | HT : 37H00 | HT : 37H00 | HT : 37H00 | ||||||||||||||||||
| L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | |
| Temps Travail | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | ||||||
| HORAIRE TRAVAIL | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 07H30 12H00 | 08H30 12H00 | 08H30 12H00 | 08H30 12H00 | 08H30 12H00 | 08H30 12H00 | 08H00 12H00 | 08H00 12H00 |
08H00 12H00 | 08H00 12H00 | 08H00 12H00 | ||||||
13H00 16H00 |
13H00 16H00 |
13H00 16H00 |
13H00 16H00 |
13H00 15H30 |
13H3017H30 | 13H3017H30 | 13H3017H30 | 13H3017H30 | 13H3017H00 | 13H3017H00 | 13H3017H00 | 13H3017H00 | 13H3017H00 | 13H3016H30 |
| HORAIRE 4 | HORAIRE 5 | |||||||||||||
| Temps Travail | HT : 37H00 | HT : 37H00 | ||||||||||||
| L | Ma | Me | J | V | S | D | L | Ma | Me | J | V | S | D | |
| Temps Travail | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H30 | 7H | ||||
| HORAIRE TRAVAIL | 09H00 12H00 | 09H00 12H00 | 09H00 12H00 | 09H00 12H00 | 09H00 12H00 | 08H00 12H00 |
08H00 12H00 |
08H00 12H00 |
08H00 12H00 |
08H00 12H00 |
||||
| 13H00 17H30 | 13H00 17H30 | 13H00 17H30 | 13H00 17H30 | 13H00 17H00 | 13H00 16H30 |
13H00 16H30 |
13H00 16H30 |
13H00 16H30 |
13H00 16H00 |
|||||
| Légende | Horaire normal | Repos hebdo | RTT |
NOTA : 1- Le choix des horaires ci-dessus est fixé par la Direction et peut-être modifié à tout moment
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