Accords d'entreprise chez POLYFONT
Les négociations entre la direction de POLYFONT et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez POLYFONT précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de POLYFONT
Siret : 32939152800018
Adresse : null
- UN ACCORD SUR LES DATES DE FERMETURES, LE FRACTIONNEMENT ET LE CALENDRIER INDICATIF POUR L'ANNEE 2018 (2018-02-12)
- ACCORD SUR L'EGALITE PROFESSIONNELLE (2020-03-24)
- Avenant à l'accord d'égalité professionnelle (2020-04-20)
- Accord sur les mesures de prevention de l'activite partielle (2020-03-31)
- Accord sur un système de garanties collectives de frais de santé pour l'ensemble des salariés (2019-12-17)
- ACCORD SUR UNE PRIME EXCEPTIONNELLE DANS LE CADRE DE LA LOI DE FINANCEMENT DE LA SECURITE SOCIALE POUR 2020 (2020-01-28)
- NAO 2019 (2019-12-11)
- ACCORD SUR LES DATES DE FERMETURES LE FRACTIONNEMENT ET LE CALENDRIER INDICATIF POUR 2020 (2020-01-28)
- PRIME EXCEPTIONNELLE DANS LE CADRE DE LA LOI PUBLIEE LE 26 DEC 2018 (2019-01-25)
- Accord sur les dates de fermetures, le fractionnement et le calendrier indicatif pour l'année 2019 (2019-01-30)
- Avenant à l'accord sur un système de garanties collectives de prévoyance (salariés non affiliés à l'AGIRC - Salariés ne relevant pas de la Convention Collective Nationale du 14 mars 1947) (2019-01-25)
- AVENANT A L ACCORD SUR LE TEMPS DE TRAVAIL (2021-02-02)
- PV NAO 2020 (2021-01-18)
- ACCORD SUR LES DATES DE FERMETURES LE FRACTIONNEMENT ET LE CALENDRIER INDICATIF 2021 (2021-02-02)
- Accord sur une PEPA 2021 (2021-11-16)
- PV NAO 2021 (2021-11-16)
- Procès verbal complémentaire des NAO 2021 (2021-12-20)
- Accord sur les dates de fermetures, le fractionnement et le calendrier indicatif pour l'année 2022 (2022-02-04)
- Accord sur un système de garanties collectives de prévoyance (2021-11-26)
- Négociation Annuelles Obligatoires au titre de 2022 anticipées (2022-04-28)
- Accord sur une prime exceptionnelle de partage de la valeur (2022-11-22)
- Procès verbal final des négociations annuelles obligatoires au titre de l'année 2022 (2022-11-22)
- ACCORD SUR LES DATES DE FERMETURES LE FRACTIONNEMENT ET LE CALENDRIER INDICATIF POUR L ANNEE 2023 (2023-01-31)
- PROCES VERBAL DES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES ANTICIPEES AU TITRE DE L ANNEE 2023 (2023-05-10)