Accord d'entreprise "NAO COMPLEMENTAIRES" chez CTM COMPAGNIE DE TRANSPORT DU MORBIHAN - COMPAGNIE ARMORICAINE DE TRANSPORTS

Cet accord signé entre la direction de CTM COMPAGNIE DE TRANSPORT DU MORBIHAN - COMPAGNIE ARMORICAINE DE TRANSPORTS et les représentants des salariés le 2021-06-15 est le résultat de la négociation sur divers points, les augmentations de salaire (ou diminuton / gel des salaires), l'évolution des primes.

Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés

Numero : T05621003670
Date de signature : 2021-06-15
Nature : Accord
Raison sociale : COMPAGNIE ARMORICAINE DE TRANSPORTS
Etablissement : 57545028300446

Primes : les points clés de la négociation

La négociation s'est portée sur les thèmes suivants

Conditions du dispositif primes pour les salariés : le texte complet de l'accord du 2021-06-15

ACCORD NAO Locales CAT- CTM complémentaires aux NAO 2021 de la CAT

Des négociations complémentaires à la Négociation Annuelle Obligatoire à la CAT ont eu lieu à la CTM le 14 juin 2021. Le présent procès-verbal vaut accord d’entreprise,

entre :

La CTM (Compagnie de Transports du Morbihan), établissement de la CAT - CTM, 43 rue des frères Lumière, 56004 VANNES, représentée par son directeur, Monsieur,

d’une part,

et :

L’organisation syndicale représentative de la CAT - CTM :

  • La CFDT, représentée par Monsieur,

d’autre part.

Il est convenu et arrêté ce qui suit :

  1. Indemnité de 4/30ème :

L’indemnité de 4/30ème est maintenue dans les conditions de l’article 5.2 de l’accord CAT du 03 janvier 2013 et sera versée au mois de septembre 2021.

  1. Revalorisation des primes urbaines à CTM :

Les montants bruts de ces primes seront au 1er janvier 2021 :

  • Prime CAPL1 : 3 €

  • Prime CAPV1 : 3 € (prime urbaine KICEO et Pondibus)

  1. Allocation exceptionnelle au Comité d’Etablissement

A titre exceptionnel, pour permettre de financer les divers projets du CSE dans le cadre des œuvres sociales, une allocation exceptionnelle de 3000 € sera versée en 2021 pour augmenter le montant des chèques vacances et/ou le colis de fin d’année.

  1. Prime sécurité

Il est acté que nous étudions l’amélioration de cette prime. Prévision 2022.


  1. Annulation d’une journée de carence maladie sécurité sociale

A l’étude.

  1. Publicité et dépôt de l’accord

Le présent accord sera déposé par la Direction de l’Etablissement en 2 exemplaires à la DIRECCTE de Bretagne – Unité Territoriale du Morbihan, à savoir :

  • un exemplaire papier,

  • un exemplaire par envoi électronique à l’adresse suivante : bretag-ut56.uc1-10@direccte.gouv.fr

L’accord sera également transmis pour information à l’Inspection du Travail de Saint-Brieuc et au Conseil des Prud’hommes.

Un exemplaire original du présent accord sera remis à chaque partie signataire.

Fait à Vannes, le 15 juin 2021.

Le Délégué Syndical CFDT Le Directeur de la CTM

Source : DILA https://www.data.gouv.fr/fr/datasets/acco-accords-dentreprise/

Un problème sur une page ? contactez-nous : contact@droits-salaries.com